Huddles, o novo recurso de chamada de áudio do Slack


Slack faz sua estreia com o lançamento do Huddles, o novo recurso de chamada de áudio por meio do qual é possível criar uma chamada de áudio em qualquer canal de comunicação, inclusive canais compartilhados entre empresas, para que seus integrantes possam entrar a qualquer momento sem a necessidade de qualquer tipo de convite ou meio de acesso, para poderem trocar informações no momento que desejarem, tendo em conta que cada chamada de áudio criada pode ter a duração máxima de 30 minutos.

Cada chamada de áudio também terá a possibilidade de ter legendas em tempo real e com grande precisão graças à colaboração com a Amazon Web Services, embora também seja possível compartilhar tela dentro da própria sessão de chamada de áudio.

Assim, Slack quer se aproximar, ao máximo, de todas as possibilidades dos locais de trabalho presencial, tentando se adaptar às necessidades da emergente modalidade de trabalho híbrido, onde alguns dos trabalhadores irão para o escritório enquanto outros trabalharão remotamente, e, até mesmo, também em diferentes fusos horários.

O compromisso com a chamada de áudio permite que os participantes continuem prestando atenção em suas atividades sem ter que prestar atenção na tela ou na webcam, evitando também o chamado cansaço do Zoom, apesar de na situação de pandemia as chamadas de vídeo terem ganhado um muita proeminência.

Mas ainda assim, do Slack também estão trabalhando em funções relacionadas à comunicação por vídeo.

Conforme discutido no The Verge, nos próximos meses chegarão as funções de gravações de voz, vídeo e tela, que as pessoas podem criar a qualquer momento para publicá-las em um canal para que outros acessem ao mesmo tempo ou outro, de acordo com os fusos horários.

Essas gravações também terão as respectivas transcrições e as pessoas terão as ferramentas que lhes permitirão controlar a reprodução das gravações.

Como já foi dito, Slack tenta ser o mais parecido possível com um ambiente de trabalho presencial, mas sim, levado para o campo digital e considerando a diversidade de horários de trabalho que podem ocorrer entre os membros de uma empresa ou organização, principalmente, se for maior, o que significa que a produtividade pode se tornar tão complexa.

Slack não pretende ficar para trás, assim, vem tentando atender às necessidades do que está sendo chamado de trabalho híbrido, como muitas outras empresas também estão fazendo.

Crédito da imagem: The Verge / Slack